Unsere Jobangebote

• Ausbildung zum/zur Restaurant- oder Hotelfachmann/frau oder Erfahrung in diesem Bereich
• Leidenschaft für gute Küche und überraschenden Service
• positives Auftreten und Freude an der Kommunikation mit Gästen
• hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung
• strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Leistungsbereitschaft und Flexibilität
• gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

• abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurantfachmann/-frau oder Hotelfachmann/-frau
• mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Führungsposition, sowie einschlägige Erfahrung in der gehobenen Gastronomie / Hotellerie
• Leidenschaft zum Beruf und für Qualitätsprodukte
• Einsatzbereitschaft / Engagement
• hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Organisationstalent
• Freude an der Ausbildung von Azubis
• sicherer Umgang mit allen gängigen Office-Anwendungen

• abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach und/oder erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Guest Management
• Leidenschaft für überraschenden Service und Souveränität, auch in hektischen Situationen
• positives Auftreten und Freude an der Kommunikation mit Gästen
• Organisationstalent, dienstleistungsorientiertes und kostenbewusstes Denken und Handeln
• Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit
• gute MS Office Kenntnisse
• gute Anwenderkenntnisse der hotelspezifischen Computerprogramme, insbesondere Suite 8
• gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

• abgeschlossene Berufsausbildung als Koch in der Hotellerie / Gastronomie sowie erste Berufserfahrungen in dieser Position
• Spaß an der Arbeit mit frischen und regionalen Produkten
• ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Kreativität beim Anrichten der Speisen
• selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
• hohe Gäste- und Serviceorientierung
• Leistungsbereitschaft, Flexibilität und positives Auftreten
• Hygienekenntnisse gemäß HACCP

• Grundkenntnisse in der Reinigung
• gute Umgangsformen und ein hohes Qualitätsbewusstsein
• Flexible Arbeitszeiten kommen Ihnen entgegen
• gepflegtes Erscheinungsbild und eine freundliche, herzliche und verbindliche Persönlichkeit
• belastbar und behalten auch in stressigen Situationen einen klaren Kopf
• offen für eine stetige Weiterentwicklung

• Sie scheuen sich nicht vor der Arbeit im Spülbereich und in der Küche
• ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Kreativität beim Anrichten der Speisen
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Motivation
• Flexibilität und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus
• Hygienekenntnisse gemäß HACCP

• abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach und/oder erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Guest Management
• Leidenschaft für überraschenden Service und Souveränität, auch in hektischen Situationen
• positives Auftreten und Freude an der Kommunikation mit Gästen
• Organisationstalent, dienstleistungsorientiertes und kostenbewusstes Denken und Handeln
• Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit
• gute MS Office Kenntnisse
• gute Anwenderkenntnisse der hotelspezifischen Computerprogramme, insbesondere SUITE 8
• gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

Ihre Aufgaben

• Disziplinarische Führung der Mitarbeiter in Zusammenarbeit mit dem Verantwortlichen für die Schießstätte, Waffen- /Munitionshandel, sowie operative Unterstützung unseres Jagdtrainingszentrums (JTZ)
• Verantwortung für die Steuerung und Weiterentwicklung des JTZ´s
• Umsetzung der strategischen Unternehmensziele und der Maßnahmen zur Zielerreichung
• Sicherstellung effizienter Prozesse und Abläufe, eines optimierten Ressourceneinsatzes sowie regelmäßiges Controlling und Reporting an die zuständigen Stellen
• Umsetzung einer kostenbewussten Steuerung
• Zielgerichtete Abstimmung mit internen und externen Fachbereichen und Partnern des Unternehmens
• Sicherstellung der Qualität sowie Einhaltung von Qualitätsstandards und Kundenzufriedenheit
• Umsetzung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen sowie kaufmännischer Prozesse
• Wahrnehmung der Personalverantwortung über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus (Einstellungen, Personalentwicklung etc.)
• Teamübergreifende Zusammenarbeit mit jeweiligen Aufgabenbereich und Sicherstellung des Informationsaustausches

Ihr Profil

• Hochschul- oder Fachhochschulstudium mit mehrjähriger Berufserfahrung (im Dienstleistungsbereich) wünschenswert
• Kenntnisse in den PC-Standardanwendungen, MS-Office und Micros Kassensystem
• Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Tätigkeitsbereich
• gute analytische, konzeptionelle Fähigkeiten mit hoher Lösungsorientierung und Organisationsfähigkeit
• ausgeprägtes wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
• Erfahrung und Kompetenz im Marketing
• Kommunikations- und Moderationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit sowie Sozialkompetenz
• Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen

Wir bieten
eine Vollzeitstelle auf 2 Jahre befristet mit Übernahmeoption